中国江苏网9月19日宿迁讯今年以来,宿迁市泗洪县石集乡积极探索“五联四治三创”工作法,结合全域土地流转后人口集中居住的优势,织精织密“精网微格”治理机制,做细做实社区治理“微阵地”,全面促进网格治理的主体多元化、工作科学化、服务精细化。

多元共建打造“五联”工作队伍

打造“微阵地”,队伍是关键。石集乡瓦房社区根据自身实际,配齐配强“微网格”队伍,联合社区干部、乡贤代表、退休老党员、物业管理员、法律调解员“五位一体”共同参与社区“精网微格”治理。以50至户左右为基本单元,将先前的2个网格细分精划出6个微网格,每个微网格配备1名联络员和3至5名志愿者,形成多元共建、统筹发力的良好局面。完善“5+N”队伍建设机制,长期吸收热心社会公益、掌握专业技能、具备服务素质的当地居民和专业人士参与其中,不断扩大共治共建的队伍规模,确保工作队伍人员组成结构合理。

多措并举建立“四治”工作路径

坚持以“法治”强保障,定期进行法律法规政策宣传,确保重点群体“六必访”,织起社区治理的“兜底网”。以“德治”强教化,常态开展“广场问政”“群众吐槽会”“解忧茶话会”等“听民声、解民忧”活动,以年度“最美乡村最美人”评选为基础,选树传递正能量的道德模范和标兵集体,培育良好家庭美德和社会风尚。以“自治”强活力,建立健全微网格自身管理机制,及时上报分析研判动态信息,定期跟踪回访,构建工作闭环;建立积分考核制度,制定微网格联络员志愿者积分奖励办法,按照日常工作绩效进行优胜劣汰,提升工作人员的活力动力。以“智治”强支撑,通过组建

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